" В правовой системе Коста-Рики существует реальная возможность для выплат заработных плат в криптовалюте. Криптовалюта приравнивается к товарам, оплата труда которыми не противоречит местному законодательству.
Помимо этого, Коста-Рика разрабатывает концепцию «необычных денег», заключающуюся в том, что любой признанный обществом актив, такой как золото или ценные бумаги, или уже упомянутая криптовалюта, может рассматриваться как платежное средство.
«Эта тенденция имеет все шансы укрепиться в стране, но такой способ оплаты не заменит традиционные или ликвидные денежные средства», – сообщил представитель крупной юридической компании Центральной Америки Nassar Abogados Роландо Перлаза (Rolando Perlaza).
Перлаза особенно выделил, что сотрудники компаний самостоятельно будут решать, принимать цифровые валюты в качестве зарплаты, или нет. Он также уточнил, что в любом случае они защищены Трудовым кодексом Коста-Рики.
